近日，渝北区城市管理综合行政执法支队发布招聘信息，正在找工作的小伙伴们，拿走不谢。

一、招聘原则

1.公平竞争、择优录用：根据岗位需求和要求，进行笔试、面试，择优录取。

2.任人唯贤、注重能力：对于退伍军人等综合素质能力特别突出和在退休前社保能够缴满15年的应聘人员可适当放宽应聘条件录用。

二、招聘岗位及人数

本次招聘渝北区城市管理综合行政执法支队木耳空港乐园大队办公室文员2名。

三、应聘条件

应聘对象的基本要求：

1、年满22周岁，40周岁及以下，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，大学专科及以上学历。

2、身体健康，踏实细心，能吃苦耐劳，服从工作安排，具有良好的职业道德与敬业精神，品行端正，无违法违纪行为记录。

3、办公室文员需具备较强的文字功底和写作能力，能熟练运用各类办公软件，有较强的语言表达能力，有相关工作经验者优先。

四、工作地点

渝北区木耳空港乐园公租房民意路2号附1号3-1。

五、招聘程序

1、报名时间：即日起至2023年6月16日。

2、报名方式：采取网上报名，应聘人员填写《渝北区城管执法支队临聘人员报名表》（附件），发送至电子邮箱3145415632@qq.com。报名人员应仔细阅读本简章及附件内容，如实、准确填写报名信息的各项内容并上传电子材料（含个人简历、免冠证件照、身份证复印件、户口簿复印件、毕业证复印件、退工单、离职证明或社区无业证明复印件）。所有报名资料打包成1个压缩文件，并以“姓名+最高学位+专业+毕业学校”命名。

六、考试

单位结合招聘条件对报名人员简历进行初筛，初筛通过者由单位统一组织开展笔试和面试，考试时间、地点另行通知。参加笔试时务必携带报名上传的电子材料原件，凡弄虚作假的，一经查实，取消资格。

1、笔试：采用闭卷形式，不指定参考复习资料，主要根据岗位需求测试素质能力。

2、面试：分值100分。结构化面试，依笔试成绩高低顺序前六名进行面试。

3、总成绩：总分100分，笔试50%+面试50%，各项成

绩均按四舍五入保留小数点后两位计算，依据总成绩的高低顺序前两名进入体检和政审。

七、体检政审

单位组织在二级甲等及以上医院进行体检，费用自理，时间、地点另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检合格者进行政审，如出现体检或政审不合格者，取消资格，出现的空缺按总成绩高低顺序依次递补。

八、聘用

拟聘用人员进行为期一周的培训，培训后上岗试用（试用期3个月），试用期合格后予以正式聘用。试用期内考核不合格或聘用后发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。

本次招聘不收取任何费用！联系电话：67191920           

报名请下载附件：渝北区城管执法支队临聘人员报名表.docx