渝北网讯 (今日渝北记者 曹阳) 近年来，渝北区通过大力引导农村劳动力输出，认真落实国家对农民工的各项优惠政策，不仅实现了大批农村剩余劳动力向非农产业的转移，也极大地促进了越来越多的“农民”向“市民”的转变。今年上半年，6582农民在城里找到了岗位，实现了农民的就业转移，5159名农民成为了城里新市民。

    政策促就业   镇街平台抓服务

    今年，我区制定出台了关于劳动力转移培训、劳务开发、创建充分转移就业村、劳动力转移培训阳光工程等方面的政策措施，将农村劳动力培训和转移输出指导性计划分解到各镇街，以各镇街、社区的就业服务工作平台，对全区城乡劳动力资源进行了全面的摸底调查，建立台帐，实行劳动力资源的动态管理。

    我区今年全面启动了“在家农民全员培训年”活动，促进农村富余劳动力就业由向“劳动技能型”的转变，加强在岗农民工技能的提升培训，使农民工增强稳定就业的能力，切实得到就业岗位。

    在双龙湖鹿山村、双凤桥的石乔田村、回兴街道的长河村、玉峰山镇玉峰村、古路镇的新桥村，充分转移就业村的试点工作正在进行中。其余镇街也选择一个村开展创建充分就业村，确保了农村劳动力有力、有序的输出。

    我区还充分利用报纸、板报、广播、和有线电视等方式，对非农技能培训、农村劳动力阳光工程培训、创建充分转移就业村的目的、意义、内容以及在新农村建设中的作用进行了广泛的宣传，让广大农民群众明白扶持政策、了解培训过程，积极支持工作，主动参与培训，实现就业转移。

    毕业即就业   培训与岗位挂钩

    上半年，全区培训农民工4879人，占计划的50%，其中：实用技术培训2300人、非农技能培训2579人，实现劳务经济5.6个亿以上。

    我区还大力推进“订单培训”、“定向培训”，通过组织培训学校与用工企业、学员签订协议解决培训和就业问题，实行招生即招工、结业即就业。保证就业率达到95％以上。尤其是阳光工程培训中，农民不出一分钱，全部是免费培训，为农村劳动力的有序转移打下了坚实的基础。

    我区还在每月定期组织区内的部分企业到一个镇街开展现场招聘活动，让招工单位与求职者零距离接触，切实解决了农村剩余劳动力在本地找工难的问题。

    相关链接>>>

    下半年加大劳务培训和输出

    据悉，我区将细化分解培训计划到每一个培训学校，做到按计划进行培训，加快培训进度，确保非农技能培训任务的按期完成，实现向劳动岗位的输送。

    在下半年，我区将严格按照各种文件要求和培训方案进行培训。区里将对培训情况、转移情况、就业稳定情况等进行督查和抽查，验收合格一个，兑付一个补助资金，真正做到培训一个农民，掌握一项技能，求得一份工作，增加一份收入，确保劳务培训、输出不走过场。我区还将重点掌握区外3个和区内12个劳务输入基地的用工工种、用工数量、待遇等信息的收集并进行发布。（曹阳）